آخر الأخبار

التضييق على الحريات النقابية بمستشفى محمد السادس بمراكش

جاء في سؤال كتابي حول التضييق على الحريات النقابية داخل المركز الاستشفائي الجامعي محمد السادس بمراكش، من طرف فريق الاتحاد المغربي للشغل  بمجلس المستشارين : ”  السيد الوزير ، يسعدنا في فريق الاتحاد المغربي للشغل أن نتقدم إليكم بأحر التحيات ، ونطلعكم علما بما يتعرض له المكتب النقابي المنضوي تحت منظمتنا داخل المركز الاستشفائي الجامعي محمد السادس بمراكش من تضييق وتعسفات وصلت حد استهداف مناضليه والمنخرطين به في أرزاقهم وفي مسارهم المني من طرف إدارة المركز بصفة عامة ومديره بصفة خاصة . وفي هذا الإطار فإننا وقفنا على ما يلي : 1- رفض مدير المركز الاستشفائي الجامعي بمراكش استقبال أعضاء المكتب النقابي الموحد مند تأسيسه سواء في إطار اجتماع تواصلي عادي أو في إطار الحوار الاجتماعي 2- رفض صرف تعويضات الحراسة لسنتي 2018 و 2019 ، ومنحة المردودية السنوية السنة 2019 للأطباء المنتمين لنقابتنا ، الإجحاف في التنقيط السنوي ، التنقيلات الإجبارية ، الضغط على المسؤولين المنخرطين بنقابتنا لإجبارهم على التخلي عن مناصب المسؤولية.

استثناء المصالح التي انخرطت أو أعلنت تعاطفها مع منظمتنا ، من تعزيزها بالموارد البشرية ووسائل الحماية والإيواء خلال جائحة كوفيد 19 وقد زادت حدة هذه المضايقات الإدارية بعد انخراط العديد من الأطر الصحية بالمركز في منظمتنا والنجاح الباهر الذي عرفه الملتقى الوطني الأول للمراكز الاستشفائية الجامعية بالمغرب والذي نظمته الجامعة الوطنية للصحة للاتحاد المغربي للشغل بالمركز الاستشفائي الجامعي بمراكش بتاريخ 22 فبراير 2020 ، وعرف حضور 200 من الأطر الصحية وانطلاق من كل هذا ، تطلب منكم السيد الوزير المحترم إعطاء تعليمانكم لفتح تحقيق في الموضوع و اطلاع فريقنا عن الإجراءات والتدابير التي تعتزمون القيام بها لإنصاف المتضررين ووضع حد لهذا الوضع الذي لايساير سهركم ومجهوداتكم للنهوض بالقطاع الصحي.